Erfolg für Equal Pay Mitarbeiterin muss sich nicht mit Mittelmaß zufriedengeben Eine Abteilungsleiterin von Daimler klagte auf Gleichbehandlung bei der Bezahlung. Das Bundesarbeitsgericht gab ihr im Wesentlichen Recht. Von Christian Rath 24.10.2025
Equal-Pay-Klage Nächste Runde im Verfahren gegen Daimler Eine Abteilungsleiterin klagt gegen ihren Arbeitgeber Daimler Truck. Sie will so viel Geld wie ein Kollege mit vergleichbarer Erfahrung und Position. Von Patricia Hecht 23.10.2025
Gericht weist Klage von Chefarzt ab Verbot von Schwangerschaftsabbrüchen zulässig Ein christlicher Klinik-Träger darf seinem Chefarzt verbieten, Abbrüche durchzuführen – selbst in dessen Privatpraxis. Der Mediziner kämpft aber weiter. Von Dinah Riese 8.8.2025
Grundsatzurteil vom Bundesarbeitsgericht Kündigung wegen Hetze im Chat Jobverlust bei Rassismus, Hass und Hetze: Das Bundesarbeitsgericht sieht bei Whatsapp-Gruppen keine besonders hohe Vertraulichkeit. Von Christian Rath 24.8.2023
Urteil zu Equal Pay Frauen steht der gleiche Lohn zu Das Bundesarbeitsgericht gibt einer Frau recht, die ihren Ex-Arbeitgeber verklagte. Ein Mitarbeiter in gleicher Position verdiente 1.000 Euro mehr. Von Nicole Opitz 16.2.2023
Urteil des Bundesarbeitsgerichts Urlaub verfällt nicht automatisch Urlaub verjährt nicht automatisch nach drei Jahren, urteilt das Bundesarbeitsgericht – es sei denn, es gab rechtzeitig eine Aufforderung, ihn zu nehmen. 20.12.2022
Urteil zur Arbeitszeiterfassung Stechuhr muss immer laufen Arbeitsminister Heil prüft ein überraschendes Urteil des Bundesarbeitsgerichts. Demnach gilt nach EU-Recht eine Pflicht zur Arbeitszeiterfassung. Von Christian Rath 14.9.2022
Kündigung nach Kirchenaustritt Angst vor Agitation Eine katholische Dortmunder Klinik kündigte einer Hebamme, weil sie aus der Kirche ausgetreten war. Der Fall wird nun dem EuGH vorgelegt. Von Christian Rath 21.7.2022
Bundesarbeitsgericht zu Überstunden Mehrarbeit muss man beweisen Ein LKW-Fahrer will Überstunden abrechnen, doch präzise Zeiterfassung fehlt. Nun hat ein Gericht entschieden: Der Arbeitgeber kann das Geld einbehalten. Von Christian Rath 4.5.2022
Pflege rund um die Uhr Wackeliges Modell Nach dem Urteil des Bundesarbeitsgerichts zur 24-Stunden-Pflege sind viele Pflegehaushalte verunsichert. Selbständige Kräfte sind nicht betroffen. Von Barbara Dribbusch 25.6.2021
Bundesarbeitsgericht zu Mindestlohn Erfolg für bulgarische Pflegerin Das BAG spricht einer Pflegerin den Mindestlohn für Bereitschaftszeit zu. Der Fall mit potentiell weitreichenden Folgen wird neu aufgerollt. Von Christian Rath 24.6.2021
Nazi-Richter am Bundesarbeitsgericht Ahnengalerie mit braunen Flecken Das Bundesarbeitsgericht wurde ab 1954 von Richtern aufgebaut, die dem NS-Regime dienten. Aufgearbeitet ist das immer noch nicht. Von Pascal Beucker 27.1.2021
Bundesarbeitsgericht zu Plattform-Jobs Erfolg für Crowdworker Überraschendes Urteil des Bundesarbeitsgerichts: Ein Plattformarbeiter wurde als Arbeitnehmer eingestuft. Er kann nun auf Lohnnachzahlung hoffen. Von Christian Rath 1.12.2020
Berliner Neutralitätsgesetz Ein Kampf mit allen Mitteln Ein höchstrichterliches Urteil schien den Streit um das Neutralitätsgesetz beendet zu haben. Doch an der Einstellungspraxis hat sich nichts geändert. Von Susanne Memarnia 16.10.2020
Mall of Berlin und die Wanderarbeiter „Ausbeutung eingeplant“ Rumänische Arbeiter wurden beim Bau der Mall of Berlin um ihren Lohn geprellt. Monika Fijarczyk über Folgen des Urteils des Bundesarbeitsgerichts. Von Manuela Heim 18.10.2019
Kommentar Urteil zur Mall of Berlin Sklaverei im Herzen Berlins Kommentar von Erik Peter Keine Gerechtigkeit für die um ihren Lohn geprellten Bauarbeiter: Das Recht ist auf Seiten der Privilegierten, moralisch versagt hat der Investor. 16.10.2019
Mall of Berlin vor Bundesarbeitsgericht Bauarbeiter bekommen nichts Entscheidung am Bundesarbeitsgericht: Der Investor des Konsumtempels Mall of Berlin muss Bauarbeiter nicht bezahlen. Von Peter Nowak 16.10.2019
Kommentar Kirchliches Arbeitsrecht Nicht jenseits des Gesetzes Kommentar von Christian Rath Die Kirche darf von ihren Beschäftigten keine Loyalität einfordern. Das Urteil des Bundesarbeitsgerichts schränkt die kirchliche Macht nicht wirklich ein. 20.2.2019
Entscheidung des Bundesarbeitsgerichts Auch Katholiken haben Rechte Eine Klinik durfte einem Chefarzt nicht wegen seiner zweiten Heirat kündigen. Das Bundesarbeitsgericht beanstandet diese Benachteiligung. Von Christian Rath 20.2.2019
Das Kreuz des kirchlichen Arbeitsrechts Putzen ist eine Heidenarbeit Die Bremische Evangelische Kirche verlangt in ihren Stellenausschreibungen nicht mehr pauschal die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche. Von Frieda Ahrens 4.2.2019
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