Kommentar US-Olympiastar Jenner Transphobie ist biologistischer Mist Kommentar von Enrico Ippolito Bruce Jenner sagt, er sei eine Frau. Die Schauspielerin Alice Eve kommentiert das so, dass man Frau zu sein nicht spielen könne. 1.5.2015
Frauenfeindlicher Literaturbetrieb Ich mach dich fertig Die Repräsentanten des Literaturbetriebs betreiben eine Kultur des blinden Flecks. Sexismus wird ignoriert, die Männer inszenieren sich als Opfer. Von Dana Buchzik 26.4.2015
Sportbegeisterte Frauen im Iran Der Weg ins Stadion ist noch weit Im Iran wird darüber diskutiert, ob Frauen Sportwettbewerbe besuchen dürfen. Volleyball könnte bald gehen, Fußball wohl eher nicht. Von Bahman Nirumand 12.4.2015
Männerüberschuss im Rathaus KOALITION II Dem rot-grünen Senat werden mehr Männer angehören, beiden Parteien fehlen die Frauen Von SVEN-MICHAEL VEIT Ausgabe vom 9.4.2015, Seite 24, Hamburg Aktuell Download (PDF)
Männerlobbyist über Gleichstellung „Männer sind auch benachteiligt“ Männer, die in einem Frauenberuf arbeiten, sind benachteiligt. Aber sie können sich noch nicht einmal einklagen, kritisiert Martin Rosowski. Interview von Heide Oestreich 6.4.2015
Zu klein für die große Bundespolizei GLEICHBEHANDLUNG Eine Juristin wird bei einer Ausschreibung von der Bundespolizei nicht berücksichtigt, weil sie „nur“ 1,58 Meter groß ist. Das ist diskriminierend, sagt das Schlewiger Verwaltungsgericht Von KVA Ausgabe vom 30.3.2015, Seite 21, Nord Aktuell Download (PDF)
Kolumne Press-Schlag Frauenmangel im Frauenfußball Kolumne Jens Uthoff Die Fifa stellt fest, dass bei den Kickerinnen zu viele Männer abseits des Platzes unterwegs sind – und reagiert. Her mit der Quote! 31.3.2015
Es gibt noch viel zu tun GLEICHSTELLUNG Bei der Bekämpfung der Armut von Frauen gibt es Handlungsbedarf. Auch gegen geschlechterspezifische Gewalt muss laut Frauenbeauftragter künftig mehr getan werden Von JÖRDIS FRÜCHTENICHT Ausgabe vom 28.3.2015, Seite 48, Bremen Aktuell Download (PDF)
Chinas Führung bekämpft Frauenaktivistinnen CHINA Vor dem Jubiläum der UN-Frauenkonferenz in Peking werden Frauenrechtlerinnen eingesperrt Von FELIX LEE Ausgabe vom 27.3.2015, Seite 10, Ausland Download (PDF)
11. April? 20. März? Ach, egal! ZAHLEN Am vergangenen Freitag war Equal Pay Day. Dabei ist der erst in drei Wochen. Zumindest nach der Definition, die Medien und Ministerin Schwesig verwendeten. Auf der EPD-Webseite steht etwas anderes Von HEIDE OESTREICH Ausgabe vom 23.3.2015, Seite 06, Inland Download (PDF)
Die Frau für den Status quo Von IMRE BALZER Ausgabe vom 21.3.2015, Seite 11, ARGUMENTE Download (PDF)
Equal Pay Day Nur schlecht verhandelt? Es gibt viele Gründe, aus denen Firmen Frauen weniger zahlen als Männern. Nun will die Politik ihnen per Gesetz auf den Zahn fühlen. Von Heide Oestreich 20.3.2015
Transparenz bei Löhnen und Gehältern „Darüber spricht niemand gern“ Unternehmersprecher Carsten Brönstrop ist gegen das geplante Transparenzgesetz. Es bringe nur mehr Unfrieden in die Unternehmen. Interview von Simone Schmollack 20.3.2015
Kommentar zum Equal Pay Day Das Ende der Bescheidenheit Kommentar von Heide Oestreich Frauen verdienen noch immer 22 Prozent weniger als Männer. Hartnäckig hält sich das Zuverdienerinnen-Image. Und das ist gesellschaftlich konstruiert. 20.3.2015
Wissenschaftlerin über Lohnungleichheit „Wo es unfair wird, gibt es Unmut“ Männer werden besser bezahlt als Frauen. Transparenz würde helfen, meint Elke Holst vom Deutschen Institut für Wirtschaftsforschung. Interview von Heide Oestreich 12.3.2015
Überraschend geehrt ÖSTERREICH ORF-Chef wird für Gleichstellung von Frauen ausgezeichnet. Dabei erfüllt der Sender noch nicht die Quote Von HDL Ausgabe vom 12.3.2015, Seite 18, Medien Download (PDF)
„Ich bin eine einfache Bauerntochter“ NACHTEILE Kinder aus Migrantenfamilien schaffen es seltener aufs Gymnasium und auf die Uni. Ihr Bildungserfolg ist jedoch auch nichts Exotisches, kontert Johanna Wanka. Die Bildungsministerin zur Frage: Ist Chancengleichheit eine Illusion? Von ANNA LEHMANN / ULRICH SCHULTE Ausgabe vom 10.3.2015, Seite 03, SCHWERPUNKT 1 Download (PDF)
Kommentar Lohnungleichheit Der „unerklärbare“ sexistische Rest Kommentar von Heide Oestreich Frauen verhandeln nicht schlecht, sie werden schlecht bezahlt. Das muss transparent gemacht werden, bis sie als vollwertig anerkannt werden. 9.3.2015
Gesetzesinitiative für gleichen Lohn Blick ins Portemonnaie des Kollegen Frauenministerin Manuela Schwesig will, dass Unternehmen die Durchschnittsgehälter ihrer Mitarbeiter veröffentlichen. In Skandinavien ist das Alltag. Von Simone Schmollack 9.3.2015
Kritik an Frauenquote „Kein großer Wurf“, das „Quötchen“ Kaum ist die Quote durch, orakeln schon erse Abgeordnete, wann sie wieder abgeschafft wird. Und Linken und Grünen geht das Gesetz nicht weit genug. Von Simone Schmollack 6.3.2015
