Kröte mit Froschschenkel

■ Hamburger Hochbahn: Lohnsenkungen und Arbeitsplatzgarantie für Busfahrer

Trotz Unmuts an der Basis hat die Gewerkschaft Öffentliche Dienste Transport und Verkehr (ÖTV) im Tarifpoker bei der Hamburger Hochbahn AG (HHA) einem „Bündnis für Wettbewerbsfähigkeit“ zugestimmt. Diese Tarifvereinbarung sieht Lohnsenkungen für die 1700 BusfahrerInnen ab 1999 von 270 Mark brutto vor und soll der HHA bis zum Jahr 2004 Personalkosteneinsparungen von 15 Millionen Mark bringen. Dafür garantiert das Unternehmen, bis zu diesem Datum auf betriebsbedingte Kündigungen zu verzichten.

Nach Angaben von ÖTV-Sprecher Jens Hnyk mußte „die Kröte geschluckt“ werden, um die Wettbewerbsfähigkeit der HHA zu erhalten. Denn nach den neuen EU-Richtlinien müssen Routen des öffentlichen Nahverkehrs innerhalb der Staaten der Europäischen Union ausgeschrieben werden. Schon jetzt würden in Bonn Busse eines französischen Unternehmens Strecken befahren. „Das ist ein großes Unternehmen mit 1000 hochmodernen Bussen“, erläutert Hnyk, „derartige Anbieter zahlen ihren Fahrern sogar überhöhte Tarife.“

Ihre Wettbewerbsfähigkeit erzielten sie durch ihre rigorose Personalpolitik. „Fahrdienstuntaugliche und Kranke werden gnadenlos entlassen.“ Die Krankenquote in solchen Unternehmen liege bei „fast Null“, während Fahrdienstuntaugliche bei der HHA ihren Job nicht so schnell verlieren. Hnyk: „Priorität war der Fortbestand des Unternehmens.“

Neben der Gehaltskürzung kommt auf die BusfahrerInnen im Jahr 2002 noch der Abzug von 2700 Mark Weihnachts- und Urlaubsgeld hinzu. „Sozial abgefedert“ werden die Gehaltskürzungen laut Hnyk durch Abfindungen in Höhe von 8000 Mark noch in diesem Jahr, so daß die Kürzungen fast bis zum Jahr 2004 kompensiert sind. Beigelegt wurde auch der Konflikt mit den 450 jungen FahrerInnen, die nach 1991 eingestellt wurden und 750 Mark weniger als die „Alt-Fahrer“ verdienen. Ihr Tarif-Niveau wurde nun den „Alten“ angeglichen.

Für „nicht unbedeutend“ ist für Hnyk die vereinbarte Rücktrittsklausel: „Es kann sein, daß sich die Situation drastisch ändert, die HHA ganz innovativ ist oder wir bei den ausländischen Anbietern ganz tolle Tarifverträge abschließen können.“ kva