auf augenhöhe: Weihnachtsmann sein
Bei der Tusma
Leicht Geld verdienen und dabei noch Spaß haben, das kann heutzutage jedEr StudierendE. So jedenfalls werben studentische Job-Vermittlungsagenturen. Insbesondere für Weihnachtsmänner und -engel. Meine Freundin und ich erkundigten uns nach den Geschäftsbedingungen. Auf der Webseite der studentischen Arbeitsvermittlung der TU-Berlin, Tusma, steht: Engel nur in Begleitung eines Weihnachtsmannes! Der Haken ist nur, dass wir zwei Frauen sind. Könnte also eine von uns als Weihnachtsmann arbeiten? Die Antwort der Tusma war kurz und knapp: „Wir sind sehr konservativ.“ Heilige Jungfrau – sie sind konservativ! Der Weihnachtsmann war nicht immer das, was er heute ist. Schließlich trug er vor der Erfindung von Coca-Cola noch keine rote Kutte.
Es reicht offensichtlich nicht, einen roten Mantel überzuziehen und einen Bart ins Gesicht zu kleben. Eine studentische Zeitschrift meldet, dass „die studentische Arbeitsvermittlung ,Effektiv‘ noch einen jungen Weihnachtsmann mit gut gebautem Oberkörper sucht: Eine Firma will ihre überwiegend weibliche Belegschaft nicht nur mit Keksen, sondern auch mit Optik erfreuen.“
Frauen dürfen also beim Weihnachtsspektakel mitmachen, aber nur „in Begleitung“. Dem Einwand, sie sollten vor sexuellen Übergriffen geschützt werden, kann ich nur entgegenhalten, dass mehrheitlich Frauen in zahlreichen Berufen in fremden Haushalten arbeiten. Kein Produzent scheut sich, Weihnachtsfrauen aus Schokolade zu gießen. Wenn es aber darum geht, dass Frauen die gleichen Rechte in der Arbeitswelt fordern, wird es schwierig.
Dann die Kundschaft. Manche Eltern geraten unter Rechtfertigungszwang, wenn ein afrikanischer Weihnachtsmann die Geschenke bringt. Eine Mutter berichtete im Radio, sie habe ihren Kindern erklärt, der Weihnachtsmann sei durch den Kamin gekommen und deswegen schwarz.
Aber Moment mal! Der Weihnachtsmann ist weder männlich, noch weiß, noch grün, noch der Traumpartner Berliner Studentinnen: Den Weihnachtsmann – den gibt es doch in Wirklichkeit gar nicht!
AMI
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