Zahl des Tages: 4.000 Manager*innen
Volkswagen ist auf Sparkurs und lässt die Mitarbeiter*innen darben: Auf 10 Prozent ihres Gehalts sollen die verzichten. Immerhin trifft das auch die oberen Etagen: Der Mai-Bonus von rund 4.000 Manager*innen solle in einem solchen Maße sinken, dass das Jahreseinkommen 2025 und 2026 insgesamt um 10 Prozent schmaler ausfalle, meldete die „Süddeutsche Zeitung“ am Sonntag ohne Nennung von Quellen. In den folgenden drei Jahren soll es demnach erst mal um 8, dann um 6 und 5 Prozent schrumpfen. 2030 ende der Verzicht, so wie bei den Arbeitnehmer*innen. VW lehnte eine Stellungnahme ab.
Eine Koalition, die was bewegt: taz.de und ihre Leser:innen
Unsere Community ermöglicht den freien Zugang für alle. Dies unterscheidet uns von anderen Nachrichtenseiten. Wir begreifen Journalismus nicht nur als Produkt, sondern auch als öffentliches Gut. Unsere Artikel sollen möglichst vielen Menschen zugutekommen. Mit unserer Berichterstattung versuchen wir das zu tun, was wir können: guten, engagierten Journalismus. Alle Schwerpunkte, Berichte und Hintergründe stellen wir dabei frei zur Verfügung, ohne Paywall. Gerade jetzt müssen Einordnungen und Informationen allen zugänglich sein. Was uns noch unterscheidet: Unsere Leser:innen. Sie müssen nichts bezahlen, wissen aber, dass guter Journalismus nicht aus dem Nichts entsteht. Dafür sind wir sehr dankbar. Damit wir auch morgen noch unseren Journalismus machen können, brauchen wir mehr Unterstützung. Unser nächstes Ziel: 50.000 – und mit Ihrer Beteiligung können wir es schaffen. Es wäre ein schönes Zeichen für die taz und für die Zukunft unseres Journalismus. Mit nur 5,- Euro sind Sie dabei! Jetzt unterstützen
