Personal-Referent entwickelt Verwaltungs-Verfahren, mit dem die Finanzbehörde über 100.000 Euro im Jahr an Versicherungsbeiträgen spart – und bekommt dafür Prämie
■ Die fehlende Frauenbeauftragte im Arbeitsressort ruft die Landesfrauenbeauftragte Ulrike Hauffe auf den Plan / Sie fordert den Senat auf, die Gesetze einzuhalten, damit eines der wichtigsten Instrumente des Landesgleichstellungsgesetzes bleibt