Neue Technik Die Digitalisierung der Arbeitswelt birgt insbesondere für Frauen Chancen, meint die DGB-Vizevorsitzende Elke Hannack – aber auch die Gefahr der Überforderung
BEWUSSTSEIN Vor einigen Jahren war die Stadt Hamburg Vorreiter in der Gender- und Queer- Forschung – dann liefen die Bundesmittel aus und damit auch der Studiengang
TEILHABEGESETZ 3.500 Unternehmen müssen heute bekannt geben, wie viele Frauen künftig in ihren Spitzengremien sitzen werden. Die Auskunftsfreude ist begrenzt
