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01.12.2021 , 01:40 Uhr
Was heißt den konkret mehr Gendergerechtigkeit ?
Habe in der Theaterlandschaft gearbeitet, dabei waren 70% meiner Vorgesetzen weiblich und 30% männlich.
Diese Zahlen sind völlig unerheblich jedoch nicht die Erfahrungen die ich gemachte habe: "Frauen handeln keineswegs gerechter als Männer."
Sollte nicht viel eher das Menschenbild entscheidend das die/er/es hat ?
Denn ich befürchte auch das bei der Beförderung in hohe Positionen nicht diejenige den Posten erhält die über warme Skills verfügt sondern eher diejenige die am lautesten schreit.
Würde mir da zumindes mehr tiefe wünschen!!!
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