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05.03.2021 , 13:27 Uhr
Unfug. Natürlich haben Vater und Mutter das Recht auf unabhängig von einander laufendem Elterngeld. Und natürlich ist es biologisch möglich, auch als stillende Mutter nach 6 Monaten (oder früher) wieder arbeiten zu gehen - zumal der Arbeitgeber verplichtet ist, sie für Stillpausen freizustellen. Spreche aus eigener Erfahrung.
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