SPRINGER Vertrag des Ex-„Spiegel“-Manns bis 2019 verlängert

ARBEITNEHMERRECHTE Heiß umkämpft: Vor 40 Jahren trat das Mitbestimmungsgesetz in Kraft. Für die Gewerkschaft war das Gesetz eine große Enttäuschung – denn bei Stimmengleichheit bekommen die Arbeitgeber eine Stimme mehr

Dienstliches Im betrieblichen Kontext spielt die Mediation eine wichtige Rolle. Unternehmen und Verwaltungen setzen zunehmend auf eine strukturierte Konfliktbereinigung. Das ist gleichermaßen zum Nutzen von Unternehmen wie deren Beschäftigen

Global Professionelle Helfer brauchen vermehrt interkulturelle Kompetenzen, um bei zwischenmenschlichen Konflikten vermitteln zu können

Landesfrauenräte-Konferenz Ein Vortrag über „Geschlechtergerechtigkeit als Leitbild der Gestaltung und Verteilung von Arbeit“ aus feministischer Sicht

CASH Über vier Millionen Menschen haben dank Mindestlohn mehr Geld. Und der Wirtschaft tat es gar nicht weh.

Lohnuntergrenze Bundesarbeitsgericht fragt sich, ob Sonderzahlungen verrechnet werden dürfen

TEST Firmen sollen sich selbst auf Lohndiskriminierung hin testen, so will es das Familienministerium. Zwei Berliner Unternehmen haben es bereits getan – und Schwachstellen gefunden