Profil-Einstellungen
Hier könnten Ihre Kommentare stehen
Herzlich willkommen.
Auch Sie haben eine Stimme und auch die soll gehört und gelesen werden.
Hier werden alle Kommentare gesammelt, die Sie verfassen. Außerdem können Sie Kontaktmöglichkeiten hinterlegen und sich präsentieren.
Wir freuen uns, wenn Sie die taz.kommune mit Ihren klugen Gedanken bereichern.
Viel Freude beim Lesen & Schreiben.
meine Kommentare
01.06.2018 , 16:01 Uhr
@YURUMI: Sie wissen aber schon dass man sich als Arbeitgeber, sofern man einen sogenannten "Anerkennungstarifvertrag" abschließt, vertraglich gezwungen ist die Vorstellungen der Gewerkschaften immer einseitig anzuerkennen?
Ob das für ein Unternehmen, welches die Tarifbindung ohnehin schon in den individuellen Arbeitsverträgen festlegt, immer klug ist das zu tun wage ich zu bezweifeln.
Welche Vorteile würden Sie unter diesen Umständen für den Mitarbeiter sehen?
zum Beitrag