Ein Verantwortlicher der Hamburger Sicherheitsfirma Securitas bedrohte Mitarbeiter, der eine Lohnnachzahlung wollte. Nun entschied ein Gericht: Die Gewerkschaft Ver.di darf das damalige Geschehen weitererzählen
Ein halber Sieg für die Arbeitnehmerinnen von Süderelbe: Sie werden in den Tarifvertrag der Männer eingruppiert - bis auf jene, die im Transportbereich arbeiten.
Donnerstag beginnt der Prozess gegen Süderelbe Logistik, weil die Firma Frauen schlechter bezahle als Männer. Der erste Prozess nach dem Antidiskriminierungsgesetz. Aber kein Einzelfall.
In Hamburg klagt eine Frau gegen das Diakonische Werk, die sich um eine Stelle bewarb und abgelehnt wurde, weil sie nicht der christlichen Kirche angehört. Seit Inkrafttreten des Antidiskriminierungsgesetzes sind solche Fälle sehr umstritten
Jetzt spricht die geschasste Uni-Dozentin Sabine Todt doch: Am Zusammenhang zwischen ihren Äußerungen im Fernsehen und dem Entzug des Lehrauftrages habe die Uni „keinen Zweifel gelassen“. Hochschule mauert weiter
„Maulkorb-Erlass“ greift offenbar: Wenige Wochen nach einem kritischem TV-Beitrag verliert eine Uni-Dozentin ihren Lehrauftrag. Hochschule schweigt, Studierende fürchten ein Exempel
Hamburger Studie des Zentrums für Personalforschung belegt: Lockerung des Kündigungsschutzes schafft keine zusätzlichen Jobs. Hamburgs DGB-Chef Pumm warnt vor Einschnitten im Arbeitsrecht
Oberstes Gebot Hausordnung: Umweltbehörde verbot einer fast tauben Kollegin das Mitbringen ihres Signalhundes. Arbeitsrichter hat für diese Albernheit kein Verständnis
Amtsgericht verhandelt über Automechaniker, der Kollegin mit sexistischen Sprüchen belästigte. Inzwischen ist er arbeitslos – denn die junge Frau ist die Tochter des Chefs
Der Eingriff in die Privatautonomie findet nicht statt: Die Probleme, die die Bundestags-Opposition jetzt lautstark für die geplante Umsetzung von vier EU-Richtlinien in deutsches Recht voraussagt, werden sich in der Praxis als unerheblich herausstellen
Phoenix: Arbeitsgericht stoppt die klammheimliche Demontage von Maschinen, die noch vor der offiziellen „feindlichen Übernahme“ nach Spanien gebracht werden sollten
... wird im Zivilbereich oft unterschiedlich entschädigt: Während das Sozialgericht die Beweislast für physische Langzeitschäden noch immer beim Kläger sieht, entscheidet das Arbeitsgericht bei psychischer Belastung auch schon mal ganzheitlich
Ver.di schlägt Alarm: In einem Gutachten weist der Hamburger Arbeitsrechtler Jens Gäbert auf die Risiken einer Ausgliederung von kleinen Karstadt-Filialen hin
