: Alsterdorf: Einigung
Vorstand und Mitarbeitervertretung der Evangelischen Stiftung Alsterdorf sowie die Gewerkschaft ÖTV haben sich auf ein Konzept zur Zukunft der Einrichtung geeinigt. Danach gibt es bis Ende 1995 keine betriebsdingten Kündigungen, das Behindertenhilfe-Konzept bleibt weitgehend unangetastet. Für MitarbeiterInnen, die vorzeitig ausscheiden, wird ein Sozialfonds gegründet, der durch Einsparungen beim 13. Monatsgehalt und Kürzungen übertariflicher Zulagen gespeist wird.
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