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14.06.2018 , 08:39 Uhr
Guter Artikel, danke.
In anderen Ländern geht das übrigens schon lange: Teilzeit mit Rückkehr, auch für Führungskräfte und ganz selbstverständlich für Männer.
In den vergangenen zwei Jahren hatte ich die Gelegenheit, ein technisches Projekt in den Niederlanden zu realisieren. Die Männer, mit denen ich dort gearbeitet habe (und es waren fast nur Männer) haben während ihrer Familienphase fast alle 80% gearbeitet. Manche sind später wieder auf 100%, andere noch bei 80%.
Sie nehmen sich das, weil es ihnen gut tut und ihrer Vorstellung entspricht, wie sie mir sagten.
Es zeigt mir, dass es eine Frage der gesellschaftlichen Haltung auf beiden Seiten ist. Und dass diese Entwicklung auch politische Wegweiser braucht.
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