WAS DENKEN SIE GERADE …: … Angelika Dammann?

Angelika Dammann, 50, sitzt im Vorstand des Software-Unternehmens SAP. Damit ist sie die zweite Frau im Vorstand eines deutschen DAX-Unternehmens. Als wir sie anriefen, leitete ihre Sekretärin die Frage an sie weiter.

Ein neues Jahr – ich freue mich sehr darauf. Beruflich gesehen wird 2011 spannend und ereignisreich. So beschäftige ich mich mit wichtigen Themen, wie unserer Mitarbeiterstrategie, Change Management und vielem mehr. Unsere Ende 2010 eingeführte Mitarbeiterstrategie werden wir jetzt systematisch umsetzen. Besonders wichtig ist dabei das Change Management. Als Personalvorstand sehe ich meine Hauptaufgabe darin, mich um die Belange der Mitarbeiter zu kümmern und die Ziele des Unternehmens zu unterstützen. An einem bewusst gesteuerten Veränderungsprozess liegt mir sehr viel. Als ich hier angefangen habe, spürte ich vom ersten Tag an, was anders ist: die Mitarbeiter und ihre Einstellung zum Unternehmen. Ich wurde mit offenen Armen empfangen und schätze die offene Kommunikation sehr und gebe diese gern zurück. Mir gefällt die SAP-Kultur und die Vielfalt des Unternehmens.

Es ist an der Zeit, die SAP-Kultur weiterzuentwickeln. Auch wir müssen uns anpassen, erneuern und auf die künftigen Herausforderungen vorbereiten. Das ist eine spannende und vielseitige Aufgabe, die alle herausfordert – persönlich und beruflich. Mit der nötigen Portion Offenheit, Vertrauen und Respekt sowie gegenseitiger Wertschätzung werden wir alle daran wachsen. Foto: SAP