: Urteil: Lohnverzicht muß offen auf den Tisch
Mainz (dpa) – Ein Arbeitnehmer verzichtet nur dann rechtswirksam auf einen Lohnanspruch, wenn er vom Arbeitgeber ausdrücklich darauf hingewiesen wurde. Das entschied das Landesarbeitsgericht Rheinland-Pfalz in Mainz in einem gestern veröffentlichten Urteil. Danach ist der Arbeitgeber verpflichtet, „die Karten offen auf den Tisch zu legen“ (Az.: Urteil vom 5.3.1998 – 5 Sa 237/98).
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