: Eignungstests mitbe– stimmungspflichtig
Kassel (ap) - Testverfahren mit Punktzahlen zur Eignungsprüfung von Bewerbern für den öffentlichen Dienst sind als Auswahlrichtlinien anzusehen und unterliegen daher der Mitbestimmung des Personalrats. Das hat der Hessische Verwaltungsgerichtshof in Kassel entschieden. Vor dem Gericht hatte damit die Klage des Personalrats beim Fernmeldeamt in Frankfurt Erfolg, der sich dagegen wandte, daß ihm bei der Aufstellung der Testbogen für den Fernmeldedienst kein Mitbestimmungsrecht eingeräumt worden ist. Durch das Ausfüllen der Testbogen müssen die Bewerber auf Anweisung der Oberpostdirektion Frankfurt ihre Eignung nachweisen und eine bestimmte Mindestpunktzahl erreichen. (AZ: Verwaltungsgerichtshof BPV/TK 2029/86)
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